Информация за конкурс

Кратко описание на длъжността:

-        Участва при обработката и разглеждането на заявки за марки и географските означения по чл. 107, 108, 109, 110 от ЗМГО и изготвя становища и проекти за решения;

-        Извършва формална и експертиза по същество на заявки за регистрация на марки и географски означения и предлага проекти на решения и уведомления за отказ или регистрация, съгласно изискванията на чл. 11 от ЗМГО. Разглежда постъпили възражения при отказ от регистрация на марки и географски означения;

-        Участва в състави за разглеждане и постановяване на решения по опозиции;

-        Въвежда и администрира постъпили възражения на основание чл. 51 от ЗМГО и опозиции на основание чл. 52 от ЗМГО в базите данни на ведомството;

-        Провежда указаната от ЗМГО кореспонденция по хода на процедурата по възражения на основание чл. 51 от ЗМГО и опозиции на основание чл.52 от ЗМГО;

-        Качествено и в указаните от закона срокове приключва производствата по разпределените му заявки за регистрации на марки и географски означения, опозиции на основание чл. 52 на ЗМГО, възражения на основание чл. 51 на ЗМГО и поставените задачи;

-        Участва в проекти и семинари, свързани с проблемите по закрила на марките и географските означения, в национален, европейски и международен мащаб;

-        Осъществяване на други дейности и задачи, свързани с изпълнението на длъжността.

Размерът на индивидуалната основна месечна заплата, определена за длъжността, се формира съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за заплатите на служителите в Патентното ведомство, като същата възлиза на не по-малко от 818.07 е.

1. Професионална област на придобито образование: хуманитарни науки, социални, стопански и правни науки, технически науки.

2. Допълнителни условия, носещи предимство:

-        добро владеене на английски език – писмено и говоримо;

-        познаване на следната нормативна уредба: Закон за марките и географските означения, (ЗМГО), Наредба за оформяне, подаване и експертиза на заявки за регистрация на марки и географски означения, Ницка спогодба относно международната класификация на стоките и услугите за регистрация на марки, Методически указания за прилагане на чл. 11 и чл. 12 от ЗМГО.

2.1. Други допълнителни изисквания:

-      Професионална компетентност;

-      Работа в екип;

-      Комуникативна компетентност;

-      Аналитична компетентност;

-      Ориентация към резултати;

-      Фокус към клиента (вътрешен и външен);

-      Дигитална компетентност.

3. Кандидатите следва да отговарят на условията по чл. 7, ал. 1 и 2 от Закона за държавния служител, а именно:

3.1. За държавен служител може да бъде назначено лице, което:

- е български гражданин, гражданин на друга държава – членка на Европейския съюз, на друга държава – страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария;

- е навършило пълнолетие;

- не е поставено под запрещение;

- не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода;

- не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност;

- отговаря на минималните изисквания за степен на завършено образование и ранг или професионален опит, както и на специфичните изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на съответната длъжност.

3.2. Не може да бъде назначавано за държавен служител лице, което:

- би се оказало в йерархическа връзка на ръководство и контрол със съпруг или съпруга, с лице, с което е във фактическо съжителство, роднина по права линия без ограничения, по съребрена линия до четвърта степен включително или по сватовство до четвърта степен включително;

- е едноличен търговец, неограничено отговорен съдружник в търговско дружество, управител, търговски пълномощник, търговски представител, прокурист, търговски посредник, ликвидатор или синдик, член на орган на управление или контрол на търговско дружество или кооперация;

- е народен представител;

- е съветник в общински съвет - само за съответната общинска администрация;

- заема ръководна или контролна длъжност в политическа партия;

- работи по трудово правоотношение, освен като преподавател във висше училище;

- работи по друго служебно правоотношение, освен при условията на чл. 16а, ал. 4 или чл. 81б.