Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Трудово
  • Характер на работата:
    • Участва пряко в одитната дейност на звеното чрез изпълнение на конкретни одитни ангажименти за даване на увереност и консултиране. Осъществява вътрешни и външни комуникации при изпълнение на одитните дейности. Изпълнява възложените му задачи от ръководителя на вътрешния одит в съответствие със Закона за вътрешния одит в публичния сектор, подзаконовите актове по прилагането му, както и с методическите указания, стандартите и наръчниците издадени от Министерство на финансите. Изготвя или участва в изготвянето на одитен план за извършване на конкретен одитен ангажимент. Изготвя работни програми за проверки на поставените му задачи

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 1 година
  • Допълнителни умения и квалификации:
    • ü Да притежава сертификат „вътрешен одитор в публичния сектор“ издаден от министъра на финансите след успешно положен изпит по чл.53 и/ или  да притежава валиден международен признат сертификат за вътрешен одитор

      ü Кандидатите да отговарят на условията на чл.107а, ал.1 от Кодекса на труда;

      ü  Да притежават отлични комуникативни умения и умения за работа в екип;

      ü Да притежават отлично познание на основните и специализирани законови нормативни актове;

      ü Да притежават компютърни умения за работа с базови и специализирани софтуерни програми;

      ü Да не са лишени по съответният ред от правото да заемат определената длъжност;

  • Място на работа:
    • гр. Раковски, обл. Пловдив, общ. Раковски, пл. България 1
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Допълнителна информация за начина на провеждане:

      Начин на провеждане на конкурса:

Конкурса ще се проведе на два етапа

ü  ЕТАП 1 -Подбор по документи

ü  ЕТАП 2 - Интервю/ събеседване


* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване