Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:
    • 1.  Цел на длъжността:

      1.1  Подпомага дейността на началника на общинската служба;

      1.2 Целта е своевременно оказване на съдействие в ресорните й задължения;

      2. Области на дейност:

      2.1 Административно-техническо обслужване.

      3. Преки задължения:

      3.1. Изготвя компетентни отговори и експертни становища по поставените от гражданите въпроси и проблеми, постъпили в общинската служба  чрез заявления и жалби;

      3.2. Изготвя становища, справки и анализи относно поставени конкретни проблеми от областната дирекция "Земеделие";

      3.3. Подпомага възстановяването на правото на собственост върху земеделските земи, гори и земи от горския фонд;

      3.4. Обработва писмената и графична информация, свързана със собствеността на земеделските земи, гори и земи от горския фонд;

      3.5.  Извършва дейностите, свързани с обезщетяването на собствениците;

      3.6. Води регистъра за сключените договори за аренда и наложените тежести, ако съществуват такива;

      3.7. Отразява измененията, настъпили в резултат на влезли в сила решения за промяна предназначението на земеделски земи за неземеделски нужди чрез АГКК;

      3.8. Набира, обобщава и подава оперативна селскостопанска информация;

      3.9. Изпълнява дейностите по агростатистика на територията на общината;

      3.10.Дава становища и подпомага началника на службата при осъществяване на неговите функции и задължения;

      3.11. Изпълнява коректно и в срок възложените задачи за нормалното протичане на работния процес;

      3.12. Обработва входяща и изходяща кореспонденция чрез електронен обмен система Eventis R7;

      3.13. Обработва постъпили от съда призовки и писма;

      3.14. Участва в провеждането на периодични срещи със земеделските производители, с цел разясняване стратегията за финансовото им подпомагане и прилагането на нови идеи в областта на земеделието и горите, както и механизмите и пазарните режими на Общата селскостопанска политика и договореностите за влизането на Република България в Европейския съюз;

      3.15. Участва в кампаниите по подаване на заявления за подпомагане в ИСАК, като стриктно спазва Наредба №3 от 29.01.1999 г. за създаване и поддържане на регистър на земеделските стопани; Наредба № 49 от 23.11.2004 г. за поддържане на КВС и всички указания на МЗХ;

      3.16. Изготвяне и оформяне на предложения за корекция на физическите блокове и ЦОФК, чрез проверки на място;

      3.17. Начален контрол и проверка за грешки и несъответствия;

      3.18. Подпомага собствениците и ползвателите на земеделски имоти при създаването на  масиви за уедрено ползване на земеделските земи. Организира и предприема действия по прилагане на глава 5 от ЗСПЗЗ и глава 7 от ППЗСПЗЗ. Подпомага гражданите за правилното попълване на декларациите, проверява и регистрира договори и въвежда Декларации и Заявления в специализираният софтуер ФЕРМА УИН;

      3.19. Контролира състоянието и ползването на земите от ДПФ, като извършва ежегодно най-малко две проверки по реда на чл.47, ал.8 от ППЗСПЗЗ; 

      3.20. Извършва регистрация на земеделските стопани, съгласно изискванията на Наредба №3 от 29.01.1999 г. за създаване и поддържане на регистър на земеделските стопании;

      3.21. Изпълнява всички дейности свързани с АГКК, като приема и обработва заявените услуги, както и връчване на изпълнените услуги на гражданите, както и дейностите  произтичащи от наредба 49. Да отчита в срок събраните средства по Тарифата за таксите в ОД ”Земеделие”;

      3.22. Ежедневен прием на граждани;

      3.23. Изпълнява и други конкретно възложени задачи, свързани с длъжността;

      3.24. Спазва правилата, определени в Кодекса за поведение на служителите в държавната администрация;

      3.25. Спазва правилата за здравословни и безопасни условия на труд в МЗХ, грижи се за собствената си безопасност и безопасността на хората, които биха могли да пострадат от неговото действие или бездействие.

       

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 1 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Допълнителни умения и квалификации:
    • - Притежаването на правоспособност за управление на моторно превозно средство /МПС/ е задължително, поради естеството на работа;

      - дигитална компетентност – МС Office, /Еxcel, Word/ и други специфични приложения и софтуер;

      - владеенето на чужди езици е пожелателно.

       

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 1,550.00 лв. / 792.50 €
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю
Допълнителна информация за начина на провеждане:

тест - знания в областта на земеделието; администрацията; трудовите и служебните правоотношения и нормативната уредба, свързана с дейността на Министерството на земеделието и храните.

интервю – за установяване на уменията за работа с потребители и в екип; способността за анализ на информация; синтезирането й и представянето на резултати; способността да планира и организира собствената си работа.


* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване