Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:
    • Извършва пробонабиране за хидробиологичен мониторинг; Извършва пробонабиране и генетични анализи на проби от растения; Извършва хидробиологичен мониторинг на биологичен елемент за качество – макрозообентос, при стриктно прилагане на приетите стандарти, методики и инструкции; Своевременно, точно,  ясно и пълно документира всички резултати и направени изчисления в работни дневници; Изчислява резултати, оформя и издава протоколи за проведените от него изпитвания; Участва във въвеждането и валидирането на нови стандартизирани и вътрешно-ведомствени методики; Извършва пробонабиране и изпитване на проби от повърхностни води по писма на външен възложител, жалби и при аварийни ситуации; Участва в провеждането и изпълнението на проекти и процедури по ЗОП; Участва в семинари и обучения; Познава и изпълнява изискванията, произтичащи от акредитацията на лабораторията и залегнали във функциониращата Система по Качество и нейните процедури; Спазва изискванията на разработените документи (ОПК, ФК и РПК) част от изградената Система за Управление (СУ) на акредитирана лаборатория главна дирекция „Лабораторно-аналитична дейност“.

      При назначаване, индивидуалния размер на основната заплата за длъжността младши експерт в отдел „Лаборатория за биологичен мониторинг и генетично модифицирани организми” се определя от органа по назначаване в границите от 1077 лв. до 2600 лв., съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за заплатите на Изпълнителна агенция по околна среда в зависимост от професионалния опит.

      Професионалният опит включва времето, през което служителят е извършвал дейност в област или области, които са свързани с функциите, определени в длъжностната характеристика за съответната длъжност.

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Професионален бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 0 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • V младши
  • Допълнителни умения и квалификации:
    • Предпочитана област на висше образование – „Природни науки, математика и информатика“ и „Технически науки“; ползване на английски език или друг чужд език.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 1077 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване