Кратко описание на длъжността:
- Участва в провеждането на процедури за възлагане на обществени поръчки в съответствие със Закона за обществени поръчки /ЗОП/, за избор на изпълнител на проектантски и строителни работи, технически контрол и строителен надзор;
- Участва в технически съвет;
- Проучва и изготвя техническите условия при възлагане на проектантските и строителни дейности;
- Съгласува проектните документации със съответните инстанции;
- Контролира количеството и качеството на изпълнените СМР и влаганите материали, по възложените задачи от началника на отдела;
- Следи отчитането и разплащането на извършеното строителство, като оформя досие на обекта в съответствие с План за документооборота на отдела;
- Участва в приемателни комисии по заповед и нареждане на директора на ОПУ и началника на отдел ИРД;
- Упражнява контрол на строителните площадки, съгласно делегираните правомощия;
- Следи за спазване изискванията на нормативните документи по проектирането, изпълнението и отчитането на пътни обекти и съоръжения, съгласно разпоредбите на ЗУТ и ЗОП;
- Изготвя аварийни планове за действие при извънредни ситуации;
- Осъществява поддържането и правилното оформяне на документацията, съгласно изискванията на нормативната уредба;
- Изготвя доклади, писма, справки, становища и други документи, свързани с осъществяване на функционалните задължения, в рамките на компетенциите за длъжността;
- Изпълнява и други специфични задачи, възложени от началника на отдела и/или директора на ОПУ, съобразно притежаваната квалификация.
Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:
- Предпочитана специалност, по която да е придобито образованието – професионална област/направление: техническа;
Длъжността се заема по служебно правоотношение, като кандидатите следва да отговарят на условията на чл. 7 от Закона за държавния служител.
Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
При назначаване, индивидуалния размер на основната заплата на държавния служител се определя от органа по назначаване в границите от 933 лв. до 2 600 лв., съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за работната заплата на Агенция „Пътна инфраструктура“ в зависимост от професионалния опит и достигнатите нива на заплащане за съответната длъжност в структурното звено, в което е ситуирана.
