Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:
    • Организация, ръководство и контрол на дирекция "Устройство на територията" при осъществяване на дейности в изпълнение на общинската политика в областта на благоустройството, устройство на територията, устройственото планиране, инвестиционното проектиране, строителството, административен контрол на строителството и други дейности по устройство на територията.
  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Магистър
  • Минимален професионален опит:
    • 4 години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • III младши
  • Специфични изисквания за длъжността:
      • Да отговаря на условията на чл. 7 от Закона за държавния служител
        Нормативен акт: Закон за държавния служител
  • Допълнителни умения и квалификации:
      • Професионална област: Технически науки
      • Професионално направление: Архитектура, строителство и геодезия
      • Компютърна грамотност: добро владеене на продуктите от пакета MS Office (Еxcel, Word, Outlook, Auto CAD, ГИС софтуер, работа в мрежи), свободно ползване на интернет и друг специализиран софтуер необходим за изпълнението на длъжността.
      • Да познава нормативните документи в областта на държавната администрация;
  • Минимален размер на основната заплата:
    • 2860 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю
Допълнителна информация за начина на провеждане:
-

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване