Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Длъжността „главен експерт-системен администратор” в дирекция „Административно-правна и финансово-ресурсна дейност” е свързана с инсталиране, конфигуриране и управление на инфраструктурата на компютърните конфигурации и локални мрежи. Извършва дейности по възстановяване на данни след повреди. Извършва актуализация на наличния приложен софтуер. Извършва регистрация и корекции в система за управление на обекти по чл. 206 от Закона за горите. Обслужване на приложен софтуер за мобилни устройства за издаване на превозни билети от държавни горски стопанства и физически лица, упражняващи частна лесовъдска практика и общини. Подпомага служителите да работят със средствата на информационните системи. Следи за актуалността на антивирусния софтуер. Следи за успешността на на направените архиви на базата данни. Поддържа архив от документацията на софтуера и хардуера в удобен за употреба вид.

      Регионална дирекция по горите гр. Велико Търново не заплаща разходи от местоживеене до месторабота.

      Минималният размер на основната месечна заплата за длъжността „главен експерт-системен администратор“ в дирекция „Административно-правна и финансово-ресурсна” в Регионална дирекция по горите гр. Велико Търново е 620,20 евро.
      *Основният размер на заплатата за длъжността се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението.

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 2 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Специфични изисквания за длъжността:
      • Длъжността „Главен експерт-системен администратор“, Дирекция „Административно-правна и финансово-ресурсна“ в РДГ – В. Търново  попада в обхвата на чл. 7а от Закона за държавния служител, като длъжност с висок корупционен риск, съгласно Заповед № РД06-273 от 28.08.2026 г. на директора на РДГ В. Търново
        Забележка: На основание § 20 от ПЗР на Закона за изменение и допълнение на Закона за държавния служител (ДВ, бр. 78 от 2026 г.) в настоящата процедура към момента не се провежда тест за почтеност до осигуряване на техническа обезпеченост за това, но не по-късно от 1 декември 2026 г.
        Нормативен акт: Закон за държавния служител
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • За длъжността, определена като длъжност с висок корупционен риск, кандидатът следва да посочи в заявлението си персонален идентификационен номер (ПИН) от Портала за работа в държавната администрация, който се получава след регистрация в същия. Когато кандидатът разполага с валиден резултат от успешно издържан тест за почтеност, посочва и уникалния идентификационен номер (УИН) на резултата.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 620.20 €
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрация
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване