Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Основна цел на длъжността:

      Предоставяне на административни услуги на граждани и институции по въпроси, свързани с дейностите и мерките по закрила на детето, пряко участие в разработването и усъвършенстването на нормативни актове, програми и стратегии в областта на закрилата на детето и въвеждане на нови методи и процедури на социална работа с деца и семейства в риск.

      Области на дейност:

      Изготвяне на отговори по постъпили в Агенцията за социално подпомагане писма, заявления, молби, жалби и сигнали, касаещи дейностите и мерките по закрила на детето. Разработване на концепции за законодателни промени, програми и стратегии по закрила на детето.

      Изготвяне на методически материали по прилагането на нормативните и поднормативните  актове в областта на закрилата на детето.

      Въвеждане на нови методи, процедури, услуги и стандарти, в съответствие с промените в  законодателството и подзаконовата нормативна уредба.

      Размерът на основната месечна заплата за длъжността главен експерт се определя при спазване на чл. 7, ал. 1, чл. 8, чл. 9  от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и вътрешните правила за заплатите в Агенцията за социално подпомагане. Основните месечни заплати се определят по нива и степени, съгласно Приложение № 1 към чл.3, ал.2 от Наредбата, като се отчита квалификацията и професионалния им опит.

      За длъжността главен експерт наименованието на длъжностното ниво 7 и  експертно ниво 3 и размерът на индивидуалната основна месечна заплата за длъжността се определя, както следва:

      1-ва степен от 620,20 евро до 1120 евро – при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с до 1 година;

      2-ра степен от 620,20 евро до 1522 евро – при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с от 1 до 7 години;

      3-та степен от 620,20 евро до 1723 евро – при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с над 7 години.

      Професионален опит: 3 години и/или IV младши ранг

      Професионална област: педагогически науки, хуманитарни науки, социални, стопански и правни науки.

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 3 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Специфични изисквания за длъжността:
      • чл. 7, ал. 2 от Закон за държавния служител
        Нормативен акт: Закон за държавния служител
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • ·    Аналитична компетентност;

      ·    Ориентация към резултати;

      ·    Работа в екип;

      ·    Комуникативна компетентност;

      ·    Фокус към клиента (вътрешен/външен);

      ·    Професионална компетентност;

      ·    Дигитална компетентност.

       

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 1,400.00 €
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрация
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване