Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • месторабота: гр. София

      Участие в организирането и провеждане на дейностите по контрола изпълняван от ГД ККТГ, относно качеството на течните горива. Участва в организирането, подготовката и осъществяване на проверки на обекти разпространяващи течни горива. Извършва проверка на документи придружаващи течните горива и взема проби за изпитване. Налага принудителни административни мерки (ПАМ), съставя и връчва актове за установени административни нарушения (АУАН) по Закон за чистотата на атмосферния въздух, Наредба за изискванията за качеството на течните горива, условията, реда и начина за техния контрол и Закон за енергията от възобновяеми източници и отговаря за спазването на сроковете за тяхното съставяне, връчване и спиране.

      Информация за начина на определяне на размера на основната заплата: Размер на основната заплата за длъжността за степен 1, съгласно НЗСДА: 1047 евро. Индивидуалният размер на основната заплата ще бъде определен съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за заплатите в ДАМТН, като се отчита нивото на длъжността, квалификацията и индивидуалния професионален опит на кандидата.

       

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 3 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство на кандидатите:

      Професионална област: технически науки, природни науки. Компютърни умения: работа МS Office, ползване на английски, немски или френски език. Свидетелство за правоуправление на МПС.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 1,047.00 € / 2,047.75 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване