Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Описание на длъжността, съгласно утвърдената длъжностна характеристика: Да осъществява контрол по количеството, качеството  и технологичното състояние на ДР, ВВЗ и ЗИС в собствени бази и външни съхранители. Извършва проверка по изпълнението изискванията на ЗДРВВЗ, ЗЗНН, ЗАРИДСНПНП, Наредба № 1 от 28.07.2014 г., НУРОДДРВВЗ Закон за акцизите и данъчните складове и ППЗАДС, и други нормативни документи и актове.

      Размер на основната месечна заплата – 1058.00 евро

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 2 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Специфични изисквания за длъжността:
      • за заемане на длъжността се изисква достъп до класифицирана информация ниво „поверително”. Съгласно чл. 10д, ал. 4 от ЗДСл, актът за назначаване се издава в 14-дневен срок от получаването на разрешението за достъп, когато не е представен такъв документ.
        Нормативен акт: Закон за защита на класифицираната информация
      • кандидатите следва да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител
        Нормативен акт: Закон за държавния служител
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • Кандидатите следва да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител;за заемане на длъжността се изисква достъп до класифицирана информация ниво „поверително”. Съгласно чл. 10д, ал. 4 от ЗДСл, актът за назначаване се издава в 14-дневен срок от получаването на разрешението за достъп, когато не е представен такъв документ.

      Предпочитана специалност, по която е придобито образованието:

       Технически  или икономически науки;

      Допълнителни умения, носещи предимство на кандидата:

      компютърна компетентност: MS Office, Windows, Интернет, западен език-желателно.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 1,058.00 € / 2,069.27 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 2
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване