Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    •  Дейността на длъжност „Старши юрисконсулт“ в отдел „Административно, правно, информационно обслужване и човешки ресурси“ е свързана с оказване на правна помощ, изработване на становища, и/или разработване на предложения за решения на правни проблеми, свързани с дейността на Община Провадия;

      Съгласува заповеди и договори, по които страна е Община Провадия, изготвя при необходимост правни становища по тях;

      Правно–нормативното обслужване на Община Провадия, осъществяване на процесуално представителство, изготвяне на правни становища по постъпили молби, жалби, сигнали и предложения, оказване на правна помощ за законосъобразно осъществяване правомощията на Кмета на Община Провадия;

       Участва в подготовката и провеждането на процедури по Закона за общинската собственост, Закон за концесиите и др.;

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Магистър
  • Минимален професионален опит:
    • 1 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • Минимална степен на завършено образование: магистър;

      Професионален опит: не по-малко от 1 години, съгласно КДА и/или минимален ранг IV младши;

      Област на завършено висше образование – право;

      Гражданство: български гражданин (чл. 7, ал. 4 от ЗДСл.);

      Кандидатите трябва да отговарят на изискванията, определени в чл. 7, ал. 1 и ал. 2 от ЗДСл;

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 620.20 € / 1,213.01 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю
Допълнителна информация за начина на провеждане:

1.Тест (решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, в която е конкурсната длъжност)

2.Интервю


* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване