Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Професионална област: архитектура, строителство и геодезия, технически науки;

      Установява незаконно поставени преместваеми обекти и рекламни елементи и провежда процедура по тяхното премахване, съгласно чл. 57а във връзка с чл. 56 и чл. 57 от ЗУТ.

      Архивира и води регистър на издадените заповеди за премахване на незаконно поставени преместваеми обекти.

      Участва в откриването на строителната площадка и определяне на строителна линия и ниво и заверява протоколи обр. 2 за строежи, съгласно чл. 157 от ЗУТ.

      Изготвя констативни протоколи по чл.181 от ЗУТ за завършеност на сградата в груб строеж и ги презаверява при необходимост. Архивира и води регистър на издадените протоколи.

      Провежда превантивен контрол за установяване и регистриране на незаконни обекти. За строежите от четвърта, пета и шеста категория служителите за контрол по строителството в района.

      Провежда законовите процедури при констатиране на незаконно строителство, съгласно чл. 225а от ЗУТ.

      Провеждат процедури съгласно чл. 178, ал. 1 при констатирани нарушения при ползването на строежи или на части от тях.

      Провеждат процедури и изпълняват заповеди съгласно чл. 224а, за спиране на изпълнението и забрана достъпа до строежа или част от него.

      Изготвя отговори и становища по искане на горестоящи инстанции: РО „НСК”, ДНСК, МРРБ и др. след съгласуване с прекия ръководител.

      Район „Младост“ е един от 24-те административни района на Столичната община. Той обхваща големия софийски жилищен комплекс „Младост“, квартал "Горубляне", ж.к. "Полигона" и 2 основни промишлени зони – научно-производствена зона „Изток“ и научно-производствена зона „Горубляне“.

       

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 1 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Минимален размер на основната заплата:
    • 620.20 € / 1,213.01 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване