Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Описание на длъжността „старши експерт“ в дирекция „Контрол“ към Басейнова дирекция „Дунавски район“ с изнесено място на работа в гр. София:

      ·  Осъществяване на контрол на състоянието на водните обекти и водовземните съоръжения;

      ·  Контрол върху водовземните съоръжения и съоръженията за използване на повърхностните и подземни води и за измерване на водните количества;

      · Контрол по изпълнението на задълженията на титулярите на разрешителни,  в т.ч. и за заплащане на такси за разрешено водовземане и/или разрешено ползване на воден обект;

      ·  Контрол на собствения мониторинг на водите, вкл. събиране и поддържане на данни от собствен мониторинг;

      ·  Подготовка и подписване на актове за установяване на административни нарушения;

      ·   Участие в дейности по планиране на мониторинг на водите;

      ·   Обработка и анализ на резултати от мониторинг на повърхностни и подземни води;

      ·   Събиране, обработка и анализ на информация във връзка с актуализацията и прилагането на Плана за управление на речните басейни и Плана за управление на риска от наводнения.

      Размерът на основната заплата за длъжността „старши експерт“ в дирекция „Контрол“ към Басейнова дирекция „Дунавски район“ с изнесено място на работа в гр. София– 1 щатна бройка е в размер от 620.20 евро  (шестстотин и двадесет евро и двадесет евроцента) до 980.00 евро (деветстотин и осемдесет евро).

             Индивидуалният размер на заплатата се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението.  

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 1 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • Допълнителни изисквания за заемане на длъжността, носещи предимство на кандидатите:

      ·  предпочитана професионална област на висше образование: „Водоснабдяване и канализация /ВиК/, Хидротехническо строителство /ХТС/, Хидромелиоративно строителство /ХМС/, Хидрогеология и инженерна геология, инж. химия и др. инженерни специалности, специалности, свързани с контрол на обществени сфери, Хидромелиорации, Икономика, Екология;

      ·  българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Р. България, се ползват с предимство при кандидатстване  за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

      ·  Задължителна компютърна грамотност: ползване  на МS Word, MS Excel,MS PowerPoint; MS Access, програмни продукти за електронна поща, Internet, работа с правно-информационни системи; работа с ГИС

      ·  познаване националното и Европейското законодателство в областта на водите и околната среда;

      ·  специални умения – умения за работа в екип, инициативност, оперативност, добри комуникативни умения.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 620.20 € / 1,213.01 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване