Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Кратко описание на длъжността главен експерт в отдел „Координация на схемите за социална сигурност“:

      Основна цел на длъжността

      Участва в дейности, свързани с прилагането на схеми за социална сигурност на заети лица, самостоятелно заети лица и членове на техните семейства, които се движат в рамките на Общността и Регламент (ЕИО) № 987/2009г. за определяне на реда за прилагане на Регламент (ЕИО) 883/2004г. за прилагането на схеми за социална сигурност на заети лица, самостоятелно заети лица и членове на техните семейства, които се движат в рамките на Общността.

      Области на дейност

      Прилагане правилата за координация на схемите за социална сигурност в отношенията с другите държави - членки на ЕС и ЕИП. По-тясно и ефективно сътрудничество между институциите за социална сигурност, като основен фактор, даващ на лицата да се възползват от правата си във възможно най-кратък срок и при оптимални условия.

      Участва при провеждане политиката на АСП по изпълнението на правилата за координация на системите за социална сигурност на държавите-членки, като спомага за тяхното прилагане за всички участващи страни.

      Размерът на основната месечна заплата за длъжността „главен експерт“ се определя при спазване на чл. 7, ал. 1, чл. 8, чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и вътрешните правила за заплатите в Агенцията за социално подпомагане. Основните месечни заплати се определят по нива и степени, съгласно Приложение № 1 към чл. 3, ал. 2 от Наредбата, като се отчита квалификацията и професионалния им опит.За длъжността „главен експерт“ наименованието на длъжностното ниво е Експертно ниво 3 и размерът на индивидуалната основна месечна заплата за длъжността се определя, както следва:

      1-ва степен от 620.20 евро до 997.02 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с до 1 години;
      2-ра степен от 620.20 евро до 1354.92 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с от 1 до 7 години;
      3-та степен от 620.20 евро до 1533.88 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с над 7 години.

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 3 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Специфични изисквания за длъжността:
      • Да отговаря на изискванията на чл. 7, ал. 2 от ЗДСл
        Нормативен акт: Закон за държавния служител
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • •Аналитична компетентност;
      •Ориентация към резултати;
      •Работа в екип;
      •Комуникативна компетентност;
      •Фокус към клиента /вътрешен и външен/;
      •Професионална компетентност
      •Дигитална компетентност.

       

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 997.02 € / 1,950.00 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване