Информация за конкурс

  • Длъжност, звено, административна структура:
  • Правоотношение:
    • Служебно
  • Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

    • Контролира дейността на промишлените ,селскоктопанските  и индивидуални замърсители на околната среда и разработва мероприятия за ликвидиране на замърсяванията .Контролира дейността на фирмите по почистване.Отговаря за екологичната безопастност на територията на страната.Разработва програма за опазване и съхраняване на околната среда на община Костинброд.Отговаря на постъпилите  жалби и сигнали на граждани касаещи екологията ,селскостопанските земи и горите.

  • Изискана минимална степен на завършено образование:
    • Бакалавър
  • Минимален професионален опит:
    • 2 година/години
  • Ранг/Специфично наименование:
    • IV младши
  • Допълнителни умения и квалификации:

    • Да притежава аналитична и професионална компетентност,фокус към клиента ,ориентация към резултатите,комуникативна компетентност и работа в екип.Да притежава умения за компютърна грамонтост: работа със специфични суфтуерни продукти за текстообработка и таблици и др.

  • Минимален размер на основната заплата:
    • 620.20 € / 1,213.01 лв.
    * При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията
  • Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
    • 1
Начин за провеждане на конкурса
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):
Писмена разработка
Тематика на разработката: Икономическа
Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията
Интервю
Допълнителна информация за начина на провеждане:

Тематика на разработката : Политика на Европийския съюз за опазване на околната среда.Процедури за екологична оценка и за оценка на въздействието  върху околната среда


* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок за подаване на документи Документи и образци за кандидатстване