Информация за предоставяне на услуга

Национален осигурителен институт
 
  • Услуга:
    • 19 Издаване на разпореждане за приемане или неприемане на злополука за трудова

      Заявители за услугата са осигурителят, предприятието ползвател, пострадалият или неговите наследници. Въз основа на документите в досието за злополуката и данните в информационната система на Националния осигурителен институт (НОИ) териториалното поделение на НОИ издава разпореждане, с което декларираната злополука се приема или не се приема за трудова. Разпореждането се връчва на пострадалия или на неговите наследници и на осигурителя/предприятието ползвател.
  • На основание на:
    • Кодекс за социално осигуряване (Загл. изм. - ДВ, бр. 67 от 2003 г.) - чл. 60, ал. 1
  • Услугата се предоставя и като вътрешно-административна:
    • Не
  • Орган по предоставянето на административната услуга:
    • Разпореждането се издава от длъжностно лице, определено от ръководителя на ТП на НОИ
  • Срок за предоставяне:
    • Разпореждането се издава в 14-дневен срок от деклариране на злополуката.
  • Срок на действие на документа/индивидуалния административен акт:
    • без срок
  • Орган, осъществяващ контрол върху дейността на органа по предоставянето на услугата:
    • Ръководителят на съответното териториално поделение на НОИ
  • Орган, пред който се обжалва индивидуален административен акт:
    • Ръководителя на съответното териториално поделение на НОИ
  • Ред, включително срокове за обжалване на действията на органа по предоставянето на услугата:

    • Разпореждането може да се обжалва пред ръководителя на ТП на НОИ, в 14-дневен срок от връчването му.

  • Електронен адрес, на който се предоставя услугата:
  • Електронен адрес за предложения:
Изисквания, процедури, инструкции
Описание на процедурата

-  Осигурителят/предприятието ползвател е длъжен да декларира всяка трудова злополука в срок от 5 работни дни от узнаването за нейното настъпване.

-  Ако осигурителят не декларира злополуката, пострадалият или неговите наследници имат право да я декларират в срок една година от злополуката.

-  Декларацията за трудова злополука се подава в ТП на НОИ по седалище и адрес на управление на осигурителя/предприятието ползвател.

Необходими документи

 Необходими документи при деклариране на трудова злополука от осигурителят/предприятието ползвател:

- декларация за трудова злополука, попълнена в четири екземпляра;

-  екземпляр от протокола за извършено разследване от осигурителя;

-  писмени обяснения на пострадалия;

-  писмени сведения от свидетелите на злополуката и лицата оказали първа помощ. При липса на преки свидетели на злополуката – писмени сведения от лицата, които последно са разговаряли с пострадалия или последно са го видели непосредствено преди злополуката и/или лицата, които първи са открили пострадалия след злополуката;

-  копие на документи, свързани с трудовата дейност на пострадалото лице – трудов договор, заповед за назначаване, допълнителни споразумения, длъжностна характеристика, присъствена книга и др.;

-  копие на медицински документи, свързани с вида и степента на увреждането – епикризи, амбулаторни листове от извършени медицински прегледи, аутопсионен протокол, препис-извлечение от акт за смърт и др.;

-  други документи в зависимост от случая – заповед за командироване, протокол за пътнотранспортно произшествие и др.

 

Необходими документи при деклариране на трудова злополука от пострадалият или неговите наследници:

-  декларация за трудова злополука, попълнена в четири екземпляра;

-  писмени обяснения на пострадалия;

-  други документи: - трудов договор, заповед за назначаване, допълнителни споразумения, длъжностна характеристика, медицински документи  (епикризи, амбулаторни листове от извършени медицински прегледи, аутопсионен протокол, препис-извлечение от акт за смърт); протокол за пътнотранспортно произшествие и др.

Заявяване на услугата

- Чрез Интернет страницата - www.noi.bg ("Е-Услуги и справки"), с квалифициран електронен подпис (КЕП) или персонален идентификационен код (ПИК) за физическите лица с ЕГН/ЛНЧ.

- Чрез Системата за сигурно електронно връчване (ССЕВ) като се използват средства за електронна идентификация - квалифициран електронен подпис (КЕП) или (ПИК), издаден от НОИ или НАП;

- Чрез официалната електронна поща на ТП на НОИ, с квалифициран електронен подпис (КЕП);

- Чрез лицензиран пощенски оператор;

- На място в приемната на ТП на НОИ.

Начини на получаване на резултата от услугата

Разпореждането се връчва на осигурителя/предприятието ползвател, пострадалия или неговите наследници:

- По електронен път – по реда на Закона за електронното управление;

- Чрез лицензиран пощенски оператор с обратна разписка на посочен адрес;

- На място в приемната на ТП на НОИ – лично или чрез упълномощено лице с нотариално заверено пълномощно.

Резултат от услугата

- Регистрирана декларация за трудова злополука в ТП на НОИ;

- Връчено разпореждане за приемане или неприемане на злополуката за трудова.

Начини на заявяване Образци Нормативна уредба Заплащане Център за административно обслужване и/или звена, които контактуват с потребителите и предоставят административно обслужване
Последна публикувана промяна на: 17.10.2025